|
|||||||||||||||||
Piatok 28.Mája 1999 |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Sezónne práce pomohliPrepúšťanie postihne až 2000 pracovníkov Počas apríla pribudlo v Prešovskom kraji šesť avizovaných hromadných prepúšťaní. Celkovo ich je od začiatku roka nahlásených 21, ak sa uskutočnia, postihne to 1923 zamestnancov. Zatiaľ v rámci prepúšťaní z dvanástich firiem muselo odísť 943 zamestnancov. Nezamestnanosť v Prešovskom kraji sa za posledný mesiac znížila na 23,78 %, čomu pomohli sezónne práce v poľnohospodárstve a lesníctve. Z 13 okresov kraja sú už iba tri pod hladinou 20 % - Poprad, Prešov a Stará Ľubovňa. V najbližších mesiacoch Krajský úrad práce (KÚP) Prešov očakáva nápor absolventov. Momentálne absolventi predstavujú 5 % z celkového počtu nezamestnaných. Len zo stredných škôl, gymnázií a stredných odborných učilíšť v kraji by malo vyjsť 7000 absolventov. Ako konštatovala riaditeľka KÚP Prešov PhDr. Anna Zákutná, predpokladajú, že na úradoch práce sa ich zaeviduje 4000. Počet vysokoškolákov sa nedá odhadnúť. Na pasívnu politiku trhu práce použil KÚP Prešov len v apríli 131 mil. Sk, od začiatku roka táto suma predstavuje 497,87 mil. Sk. Pritom na aktívnu politiku trhu práce KÚP od začiatku roka použil 22,3 mil. Sk. V kraji je v súčasnosti takmer 88-tisíc nezamestnaných, pričom vyše 30 % z nich poberá podporu. Na jedno voľné pracovné miesto v kraji pripadá 62 evidovaných nezamestnaných, pričom v rámci Slovenska je to 23 ľudí na jedno miesto. Takmer 24 % nezamestnaných (vyše 20-tisíc ľudí) nepracuje už viac ako dva roky a 43 % je nezamestnaných vyše roka. V kraji však evidujú ľudí, ktorí nepracujú aj šesť rokov. Veronika Fitzeková Miera nezamestnanosti podľa krajov k 30. 4. 1999: Košický*23,79 % Prešovský*23,78 % Banskobystrický*21,30 % Nitriansky*19,26 % Žilinský*16,20 % Trnavský*14,48 % Trenčiansky*12,00 % Bratislavský*5,95 % SR*17,40 % |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Webmaster: webmaster@maxo.sk Design: MAXO s.r.o. |