Šanca byť úspešný je daná všetkým
Komora personálnych poradcov by mala sledovať štandard kvality a etiky Možnosti rastu personálneho poradenstva v oblasti Executive Search odborníci pred časom charakterizovali ako neobmedzené. Podľa predbežných štatistických odhadov sa celosvetovo objem honorárov v tejto brandži zvýši z 3 mld. USD zo začiatku desaťročia na 10 mld. USD v tomto roku. Tento obrovský nárast je výsledkom veľkých zmien, ktoré sa za posledné desaťročie uskutočnili a ktoré sa budú ďalej uskutočňovať. O ich možnom vplyve v globálnom, ale aj lokálnom meradle sme sa porozprávali s Mgr. Martinom Krekáčom, Managing Partnerom spoločnosti AMROP JENEWEIN & PARTNERS, držiteľom ocenenia Zlatý biatec 1993 1999 Hospodárskeho klubu. Ako sa rozdelí tento nárast zisku? Aké spoločnosti ovládajú trh personálneho poradenstva teraz a aké ho ovládnu po tomto rozšírení? - Honoráre sa prerozdelia medzi všetkých úspešne zainteresovaných, avšak nie podľa nejakého vopred stanoveného kľúča. Aj v našom type biznisu je prvoradé strategické myslenie a premyslené postupy na dlhé trate. Na celosvetovom trhu pôsobia organizácie v oblasti Executive Search v troch smeroch. K prvému patria spoločnosti organizované v rámci amerického konceptu jednej firmy, teda organizácie pôsobiace v jednotlivých krajinách cez kapitálovo prepojené pobočky. Z nich v roku 1998 najvyššie príjmy dosiahli spoločnosti Korn/Ferry International, Heidrick & Struggles a SpencerStuart. Do druhej skupiny patria celosvetové organizácie, ktoré združujú v jednotlivých krajinách samostatné spoločnosti bez kapitálového prepojenia. Z nich najvyššie príjmy v tom istom období dosiahli spoločnosti AMROP International, H. Neumann International a Ray & Berndtson. Tretia je forma samostatných spoločností s lokálnym alebo regionálnym významom. Aj keď bude dochádzať k určitým posunom a zmenám, dôjde k nim v rámci týchto troch smerov. Tento trend bude určite pokračovať a v celosvetovom aj lokálnom pôsobení budú medzi sebou súperiť spoločnosti patriace do týchto troch prúdov. Ako sa tento trend prejaví na Slovensku? Ktoré spoločnosti majú najväčšiu šancu na úspech? - Slovenský trh v oblasti personálneho poradenstva je a bude odrazom svetových vplyvov. Tie sa niekoľko rokov už uskutočňujú, len si to mnohí ešte dostatočne neuvedomujú. Niektoré je už vidieť, niektoré ďalšie určite uvidíme v rôznych podobách v blízkej budúcnosti. Kľúčoví ľudia ich zaregistrujú veľmi rýchlo a neskôr si ich uvedomia aj existujúci či potenciálni zadávatelia služieb v tomto smere. Šanca úspešne pokračovať v tomto type biznisu je daná všetkým, ktorí už na trhu pôsobia, ako aj tým, ktorí chcú ešte len začať. Podľa mňa sa boom v našej brandži na Slovensku ešte len dostaví. Veľmi však bude záležať od úrovne manažmentu a personálnych konzultantov jednotlivých spoločností. Každá spoločnosť alebo skupina konzultantov patrí do niektorého z troch spomínaných smerov a musí vedieť, či tam chce zotrvať alebo v rámci neho meniť alebo vymeniť smer, zmeniť špecializáciu, kategóriu a podobne. Je nedávna zmena vo vašej spoločnosti reakciou na tento vývoj? - Naša spoločnosť počas desaťročného pôsobenia na slovenskom trhu dosiahla očakávaný úspech nielen v oblasti Executive Search. Avšak spoločnosť chcela ísť ďalej a mala niekoľko možností. Vzhľadom na to, že sme chceli s kolegom Martinom Novotným naďalej uplatňovať vlastný rozum a iniciatívu, podnikateľsky ovplyvňovať ďalšie úspechy spoločnosti, dať príležitosť novým tváram z vnútra firmy a manažérsky a odborne dotvárať jej úspešný obraz v ďalšom období, rozhodli sme sa pre absolútnu kombináciu znalostí domáceho trhu a globálnej súčasnosti, ale bez kapitálového prepojenia. Tak spoločnosť Jenewein minulý rok vstúpila do najväčšieho svetového Executive Search združenia samostatných spoločností - AMROP International, ktoré pôsobí v 42 krajinách prostredníctvom 58 kancelárií. Slovenský Jenewein okrem toho, že zmenil svoje logo, rozšíril najmä medzinárodnú kooperáciu a spoluprácu, stal sa pre našich potenciálnych klientov viac zrozumiteľný, čo má pozitívny vplyv na portfólio a množstvo najmä medzinárodných klientov. Líši sa v niečom slovenský trh od ostatných stredo- a východoeurópskych krajín? - V základných princípoch nie, iba v tom, že je menší. Je tu na druhej strane motivácia pre použiteľnosť domácich ľudských zdrojov aj v rámci iných trhov zjednocujúcej sa Európy a globalizujúceho sa sveta. Rozhodujúca v tomto smere je vôľa dokázať pracovať na sebe. Očakávate v súvislosti so spomínanými trendmi rozvoja nejaké zmeny v celkovom rozložení síl na slovenskom trhu personálneho poradenstva? Čo by mu v blízkej budúcnosti prospelo? - Personálni konzultanti sa musia naučiť pracovať pod svojím menom a nemôžu sa skrývať len za meno firmy, ktorú reprezentujú voči klientovi, pretože rozhodujúca okrem reputácie spoločnosti je celková kvalifikácia poradcu. Dohľad nad vykonávaním poradenskej činnosti a dodržiavaním etiky by mala podľa môjho názoru prevziať komora poradcov, ktorej primárnym cieľom by mala byť podpora konzultantskej profesie poskytovaním podpory svojim členom. Okrem reprezentovania poradenskej profesie by mala podporovať kontakty medzi jednotlivými členmi asociácie formou organizovania konferencií a seminárov, mala by sledovať a podporovať spoločný profesionálny štandard etiky a kvality a mala by udržiavať vzťahy s vládou a inými štátnymi a verejnoprávnymi inštitúciami tak, aby tieto dodržiavali normy verejného obstarávania vo vzťahu k poradenským službám. Jana Hyžová
|
PočasieOčakávame mierne dráždivý vplyv počasia na meteosenzitívnych ľudí. Zvyšovanie tonusu u vegetatívne labilných osôb s nízkym tlakom krvi, ktoré môžu byť výkonnejšie a aktívnejšie. Intenzívnejšie sú ťažkosti pri ochoreniach pohybového systému, najmä reumatického pôvodu. Častejšie sa môžu vyskytovať bolesti hlavy, výraznejšie pri ochoreniach krčnej chrbtice. Je sklon k depresívnym stavom a k zvýšeniu krvného tlaku, prípadne k anginóznym ťažkostiam. Zhoršiť sa môže priebeh ekzematóznych kožných ochorení.Zajtra očakávame ešte pretrvávanie intenzívnejších reumatických bolestí, bolestí jaziev a starších poranení, sklonu k depresii a k zhoršeniu ekzematóznych kožných ochorení.(zč) Dnes sa očakáva zväčšená oblačnosť. Miestami, najmä na severe a východe prehánky, na hrebeňoch Tatier snehové. Najvyššia denná teplota 19 až 23, na severe okolo 17, na horách vo výške 1500 m okolo 6 stupňov. Slabý vietor.Vo štvrtok a v piatok bude polooblačno až oblačno a miestami, najmä na severe prehánky, na hrebeňoch Tatier snehové. Najnižšia nočná teplota 10 až 6, v dolinách a kotlinách okolo 4 stupne. Najvyššia denná teplota 20 až 24, vo štvrtok na severe okolo 18, v piatok na juhu miestami okolo 26 stupňov.Slnko vyjde zajtra o 4.56 a zapadne o 20.54 hod..
|
|
|
