Subjektívne dôvody

Občan je v hmotnej núdzi zo subjektívnych dôvodov, ak

1. si nehľadá zamestnanie pomocou príslušného okresného úradu práce alebo inej právnickej osoby alebo fyzickej osoby, ktorá vykonáva sprostredkovanie zamestnania za úhradu podľa osobitného predpisu, pričom občan je povinný preukázať hľadanie zamestnania,

2. je vyradený z evidencie nezamestnaných občanov hľadajúcich zamestnanie, pretože nespolupracuje pri hľadaní zamestnania s príslušným okresným úradom práce,

3. je v evidencii nezamestnaných na príslušnom okresnom úrade práce po tom, čo skončil

- posledné zamestnanie sám bez vážnych dôvodov, bez udania dôvodu alebo s ním bolo posledné zamestnanie skončené z dôvodov porušovania pracovnej disciplíny, neuspokojivých pracovných výsledkov alebo z dôvodov, pre ktoré by mohlo dôjsť k okamžitému zrušeniu pracovného pomeru, alebo

- prevádzkovanie alebo vykonávanie samostatnej zárobkovej činnosti alebo činnosti spolupracujúcej osoby samostatne zárobkovo činnej osoby bez vážnych dôvodov.

4. je s výnimkou čiastočne invalidného občana v evidencii nezamestnaných občanov hľadajúcich zamestnanie na príslušnom okresnom úrade práce viac ako 24 mesiacov. Obdobia vedenia občana v evidencii nezamestnaných sa sčítavajú, ak obdobie medzi vyradením občana z evidencie nezamestnaných z dôvodu jeho pracovného pomeru alebo obdobného pracovného vzťahu, prevádzkovania alebo vykonávania samostatnej zárobkovej činnosti alebo činnosti spolupracujúcej osoby a jeho novým zaradením do evidencie nezamestnaných trvalo menej ako tri mesiace,

5. je v evidencii nezamestnaných na príslušnom okresnom úrade práce bez vzniku nároku na podporu v nezamestnanosti z dôvodu, že v posledných troch rokoch pred podaním žiadosti o sprostredkovanie zamestnania nepreukázal aspoň tri za sebou nasledujúce kalendárne mesiace platenie príspevku na poistenie v nezamestnanosti, s výnimkou občanov, u ktorých sa podmienka platenia príspevku na poistenie v nezamestnanosti považuje za splnenú podľa § 47 zákona o zamestnanosti,

6. si neplní vyživovaciu povinnosť voči maloletému podľa osobitného predpisu (§ 85 a § 86 zákona o rodine) alebo neplní súdom určenú vyživovaciu povinnosť voči plnoletému nezaopatrenému dieťaťu, voči manželovi alebo voči rozvedenému manželovi podľa osobitného predpisu (§ 91 a § 92 zákona o rodine),

7. si neuplatní všetky pohľadávky a zákonné nároky, najmä na výživné, s výnimkou výživného na dieťa, voči ktorému nie je určené otcovstvo, príspevku na výživu rozvedeného manžela, na dávky nemocenského poistenia, dávky dôchodkového zabezpečenia, dávky výsluhového zabezpečenia a na štátne sociálne dávky,

8. si neplní povinnosť ako samostatne zárobkovo činná osoba alebo spolupracujúca osoba samostatne zárobkovo činnej osoby platiť poistné na nemocenské poistenie (§ 145b ods. 2 a 3 zákona č. 100/1988 Zb. o sociálnom zabezpečení v znení neskorších predpisov),

9. nevznikne tomuto občanovi alebo občanom, ktorých príjmy sa spoločne posudzujú, s výnimkou nezaopatreného dieťaťa, nárok na prídavky na deti z dôvodu uvedeného v osobitnom predpise (§ 3 ods. 2 a 3 zákona č. 193/1994 Z. z. o prídavkoch na deti),

10. ako rodič alebo ako občan, ktorý prevzal dieťa do starostlivosti nahrádzajúcej starostlivosť rodičov na základe rozhodnutia príslušného orgánu, zanedbáva starostlivosť o deti v rozsahu, že príslušný orgán uložil výchovné opatrenie alebo predbežné opatrenie podľa § 43 ods. 2 a 3 a § 46 zákona o rodine) alebo súd obmedzil rodičovské práva, pozbavil rodiča rodičovských práv, zveril dieťa do výchovy iného občana než rodiča alebo nariadil ústavnú výchovu podľa osobitného predpisu (§ 44 a § 45 zákona o rodine).