Prepúšťanie v IBM

Americký gigant International Business Machines Corp., ktorého hospodárenie je v posledných mesiacoch negatívne ovplyvnené všeobecne zníženými výdavkami spoločností na technológie, oznámil, že pristúpi zatiaľ k najvýraznejšiemu prepúšťaniu za posledných desať rokov.

Celková redukcia zamestnancov by sa mala podľa neoficiálnych informácií pohybovať v intervale 2,5 až 3 % pracovnej sily, ktorá v súčasnosti dosahuje 318 tis. osôb. Väčšina prepúšťaní sa bude realizovať v druhom kvartáli tohto roka a bude zacielená na špecifické oddelenia firmy. Analytici predikovali znižovanie počtu zamestnancov už po aprílovom zverejnení hospodárenia za prvé tri mesiace 2002. V tomto období IBM vykázala až 30-percentný medziročný pokles zisku, ktorý je najvýraznejším prepadom od roku 1993.

Hovorca IBM sa odmietol k tomuto problému vyjadriť so slovami: „Spoločnosť pravidelne prispôsobuje svoju pracovnú silu trhovým podmienkam.“ Technologický gigant v nedávnej minulosti realizoval niekoľko menších prepúšťaní, keď napríklad v novembri minulého roka odišlo z divízie polovodičov 1000 zamestnancov. V roku 2001 IBM na rozdiel od ďalších technologických spoločností zvyšovala počet svojich zamestnancov v divízii služieb, ktorej príjmy pomohli vyrovnať negatívny vplyv znížených tržieb z predaja hardvéru. Tento jav sa však v poslednom štvrťroku 2001 začal vytrácať v súvislosti so zníženým dopytom zákazníkov po službách. IBM potvrdila, že na funkciu finančného riaditeľa minulý mesiac rezignoval Joseph C. Lane, ktorého by mal nahradiť Mark Loughbridge.

(REUTERS)