|
|||||||||||||||||
Štvrtok 11.Júla 2002 |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Kedy bude inak? (4)Vláda priveľa míňa Ako na tom sme pred tohtoročnými parlamentnými voľbami. Taký by mohol byť spoločný menovateľ pre päť otázok Hd, ktoré boli adresované nominovaným na prestížne ocenenie Prominent ekonomiky 2002. Dnes odpovedá Miroslav Knitl, riaditeľ Sociálnej poisťovne. Ako vnímate úplatkárstvo a korupciu v našej spoločnosti? M. Knitl: Veľmi negatívne. Je príliš málo prípadov, ktoré boli vyriešené až do konca. Osobne si myslím, že problém úplatkárstva a korupcie je problémom v ľuďoch. Som však optimista a verím, že pozitívny trend odhaľovania rôznych škandálov, ktorý je v súčasnosti, bude pokračovať. Iba verejné pranierovanie môže tento proces zmeniť. Pokiaľ by ste mali príležitosť, čo by ste presadili v daňovej sfére? M. Knitl: Zjednodušenie všetkých daňových, ale nielen daňových zákonov a ich nemenenie aspoň dva roky. Zákony by museli byť napísané tak, aby boli jednoznačné a aby si ich nikto nemohol vysvetľovať po svojom. Zo všetkých zákonov je potrebné odstrániť akékoľvek výnimky pre kohokoľvek. Z hľadiska celkového daňového zaťaženia som toho názoru, že nižšími daňami sa vyberie viac peňazí do štátneho rozpočtu. Chybou našej spoločnosti je, že príliš veľa sa míňa z výdavkovej časti. Tam treba spraviť zásadné škrty na úrovni niekoľkých miliárd korún. Jedným z najväčších problémov slovenskej ekonomiky je vysoká miera nezamestnanosti. Javí sa ako neriešiteľná. Je to tak alebo máte predstavu o tom, ako zvýšiť zamestnanosť v SR? M. Knitl: Pokiaľ je nezamestnanosť vyššia ako 10 %, je potrebné prijímať rôzne netradičné a netypické riešenia. Tieto sú, samozrejme, nepopulárne, a preto ich politici nechcú prijímať. Zamestnanosť sa dá zvýšiť iba zlepšením podmienok na podnikanie prostredníctvom legislatívy, ktorá však musí platiť pre všetkých rovnako. Zjednodušene povedané, v zákonoch by nemalo byť prípustné subjektívne rozhodovanie pre úradníkov. Ktoré zákony a vyhlášky, resp. povinnosti zo zákona považujete vo vašej sfére podnikania za prekonané alebo obmedzujúce rozvoj? M. Knitl: Odkedy som sa stal riaditeľom Sociálnej poisťovne, nepodnikám. Vo všeobecnosti však môžem konštatovať, že najväčším problémom sú ustavičné zmeny zákonov, časté politické zasahovanie do zákonov a nedotiahnutie reforiem (daňovej, sociálnej, zdravotníckej, verejnej a štátnej správy). Zákony sa nerobia pre ľudí, ale pre úradníkov. A to je chyba. Aké sú plusy a mínusy doterajšej vládnej koalície? M. Knitl: Plusy - zahraničná politika a akceptovanie Slovenska ako demokratickej krajiny, zníženie priamych daní. Mínusy - slabá rozhodnosť, ktorá vyplýva z politickej roztrieštenosti, nadraďovanie politických záujmov toho-ktorého vládneho subjektu pred záujmami celospoločenskými, nedotiahnutie žiadnej reformy. Peter Kasalovský |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Webmaster: webmaster@maxo.sk Design: MAXO s.r.o. |