|
|||||||||||||||||
Štvrtok 14.Augusta 2003 |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Je to predsa výzvaIng. Ivan Štefanec, MBA, PhD. (42 r.), t. č. riaditeľ pre európsku integráciu spoločnosti Coca-Cola HBC so sídlom vo Viedni, ktorý je aj členom Hospodárskeho klubu (NEF), prijal kandidatúru SDKÚ na pozíciu komisára Európskej komisie za SR. Prominent ekonomiky 2001 a nositeľ Dale Carnegie Leadership Award 2003 sa následne stal nielen mediálnou hviezdou. Svojou nomináciou vyburcoval k odporu viaceré ekologické združenia a organizácie, ktoré ho považujú za nepriateľa životného prostredia. Odrazu bol červeným súknom aj pre všetky ostatné koaličné a opozičné strany. Hd: Prečo ste prijali túto kandidatúru? I. Štefanec: V súčasnosti mám 20 rokov praxe, z toho 10 rokov v spoločnosti, ktorá je na vrchole. Po svojom pôsobení na Slovensku som mal záujem robiť v pozícii s nadnárodnou zodpovednosťou, čo skutočne aj od začiatku tohto roka robím. Mojou oblasťou je európska integrácia a príprava našej firmy na rozšírenie EÚ. Touto oblasťou som sa cez profesijné organizácie v Bruseli zaoberal už sedem rokov vrátane spolupráce s inštitúciami EÚ. No a keďže politiku som nikdy nevylučoval, ponuku pána premiéra a SDKÚ som sa rozhodol prijať. Je pre mňa poctou a vážim si ju. V rámci športovej terminológie som to cítil aj ako nomináciu do reprezentácie krajiny a vždy som zastával názor, že nominácie do reprezentácie sa neodmietajú. Je to pre mňa nová výzva a pokiaľ bude realizovaná, verím, že mám čím prispieť a tvoriť niečo nové. Hd: Ako vnímate prípravu SR na EÚ de iure? I. Štefanec: Príprava Slovenska de iure je podložená podpisom všetkých kapitol acquis communauitaire v prístupovom procese. Z právnej stránky teda pripravení sme a nepredpokladám závažné prekážky. Napríklad v súvislosti s voľným trhom už teraz viac ako 80 % tovarov s krajinami EÚ funguje bez cla a vo väčšine oblastí je dnes legislatíva EÚ implementovaná. Keďže však procesy a prístupy spoločenstva sú administratívne pomerne náročné, privítal by som dôraz na zvýšenie výkonnosti a efektívnosti našej administratívy vrátane personálneho zabezpečenia. Politika aj biznis sú o ľuďoch a ich kvalita a schopnosti sú základným predpokladom úspechu. Som presvedčený, že máme na to, aby sme boli úspešní. Mnoho podnikateľských subjektov už funguje tak, ako keby sme boli v EÚ. Európska agenda sa stáva našou každodennou agendou a záleží len na nás, aby sme naše členstvo využili na ďalší rast. Spoločenstvo, do ktorého vstupujeme, sa tiež vyvíja a mení. A aj my budeme môcť jeho vývoj ovplyvňovať. Našou výhodou je popri ľudskom potenciáli aj naša flexibilita a skúsenosti so zmenami. Ak bude naša krajina stále atraktívna na investovanie, ak budeme viac investovať do vzdelania, ustrážime makroekonomickú stabilitu a realizujeme naštartované reformy, môžeme byť dokonca aj inšpiráciou pre ostatných. Peter Kasalovský |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Webmaster: webmaster@maxo.sk Design: MAXO s.r.o. |